In 2023, ENSIE will continue its work, hoping to grow even more and to put Work Integration Social Enterprises (WISEs) on the front of the EU agenda! The year seems to be promising, finishing with the Spanish Presidency of the EU, which already showcased its interest by putting the social economy on the agenda!

The Social Economy Action Plan (SEAP) will continue its implementation and the main achievement should be the Commission proposal for a Council Recommendation on framework conditions for the social economy. Indeed, the proposal should be out mid-2023 and ENSIE will have to follow the latest stages and then its publication closely to ensure WISEs are considered. Other activities foreseen for 2023 are the revision of the General Block Exemption Regulation (GBER), the development of the EU social economy gateway and the support to the development of social impact measurement. For the moment nothing has been announced on those topics, but ENSIE will closely follow the Commission’s work.

Second important topic on the EU agenda, the European Year of Skills. Announced in fall 2022, this will be crucial for ENSIE and for WISEs, as well as for of the network’s projects such as B-WISE. The first announcements such as the adoption of a “Skills and talent package” seem to be promising, but ENSIE will closely monitor the next steps and the activities proposed during the year to ensure that the most disadvantaged and the low-skilled are also taken into account.

Concerning other EU policies, ENSIE will continue its advocacy activities on the Green Deal, on the European Pilar of Social Rights (EPSR), on the digital transition, etc. ENSIE will also work on a Western Balkans and Eastern Partnership strategy to support the development of WISEs in these regions. ENSIE will continue its work, along with its members, on the European Semester to ensure WISEs are considered at national level. A study on WISEs and social innovation is also foreseen this year and, as every year, the Impact-WISEs study will take place and ENSIE will continue developing its Socially responsible public procurement platform along with its WISEs platform.

Supporting its members is always crucial for ENSIE, and the network will propose trainings, particularly on project development, propose dedicated support activities on the EPSR, the SEAP and social impact measurement and for the Western Balkans and Eastern Partnership members, a dedicated session to support their access to finance.

Once again, in 2023, ENSIE will put raise awareness on the role of WISEs workers with the organisation of a WISEs workers campaign all along the year.

Finally, ENSIE will continue to work within its various projects: B-WISE will continue developing next year, with more deliverables to be published and a MOOC prepared. The Net-Works project is ending at the end of the year and hopefully, new WISEs networks will emerge from it. The Helpdesk SESK, WISEs4Youth, BREED and SocialTech4EU projects will grow and start proposing some concrete outputs that will be useful for WISEs, national WISEs networks and ENSIE. All along the year, the network will follow the opportunities to take part into new projects in order to, as always, promote WISEs and support their development all over Europe!

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A quoi s’attendre pour 2023

En 2023, ENSIE continuera son travail, afin de grandir encore davantage et de mettre les Entreprises Sociales d'Insertion (ESI) en haut de l’agenda européen! Cette année semble déjà prometteuse finissant avec la présidence espagnole de l’UE, qui a exprimé sa volonté de mettre l’économie sociale en haut de son programme.

La Commission continuera à mettre en œuvre le Plan d'Action sur l'Economie Sociale (SEAP), sa principale réalisation devrait être la proposition de la Commission pour une recommandation du Conseil sur les conditions cadre pour l’économie sociale. En effet, cette proposition devrait être publiée mi- 2023 et ENSIE suivra de près les dernières étapes de l’élaboration de cette publication afin de s’assurer que les ESI seront bien prises en compte. Parmi les autres activités prévues pour 2023, la révision du Règlement Général d'Exemption de Catégorie (RGEC), le développement de la passerelle européenne pour l’économie sociale et le soutien au développement de la mesure de l’impact social. Pour le moment rien n’a été officiellement annoncé sur ces sujets, mais ENSIE suit de près le travail de la Commission européenne.  

Second sujet important à l’agenda européen, l’année européenne des compétences. Annoncée à l’automne 2022, elle sera cruciale pour ENSIE et les ESI ainsi que pour des projets du réseau comme B-WISE. Les premières annonces comme l’adoption d’un “paquet compétences et talents » semblent prometteuses mais ENSIE suivra également de près les prochaines étapes et les activités proposées pendant l’année afin de s’assurer que les personnes défavorisées ainsi que les personnes peu qualifiées soient également prises en compte.  

En ce qui concerne les autres politiques de l’UE, ENSIE continuera ses activités de plaidoyer en ce qui concerne le pacte vert, le socle européen des droits sociaux, la transition numérique… ENSIE travaillera également à une stratégie pour les Balkans occidentaux et le partenariat oriental. Le réseau continuera son travail, avec ses membres sur le semestre européen pour s’assurer que les ESI sont bien prises en compte au niveau national. En 2023, une étude sur l’innovation sociale et les ESI est prévue ainsi que, comme tous les ans, l’étude Impact-WISEs. ENSIE continuera à développer sa plateforme sur les marchés publics responsables ainsi que son annuaire des ESI en Europe.  

Soutenir ses membres est toujours crucial pour ENSIE et le réseau proposera des formations, en particulier sur le développement de projets, ainsi que des activités de soutien dédiées sur le socle européen des droits sociaux, et la mesure de l’impact social ainsi que, pour les ESI actives dans les Balkans occidentaux et les pays du partenariat oriental, une session dédiée au soutien à l’accès aux financements.

Une fois de plus, en 2023, ENSIE sensibilisera au rôle des travailleurs d’ESI avec l’organisation d’une campagne sur les travailleurs d’ESI tout au long de l’année.

Enfin, ENSIE continuera de travailler dans le cadre de divers projets : B-WISE continuera de se développer l’année prochaine, avec de nombreux délivrables prévus et un MOOC. Le projet Net-Works se clôture l’an prochain et de nouveaux réseaux d’ESI devraient être constitués. Les projets Helpdesk SESK, WISEs4Youth, BREED et  SocialTech4EU continueront à se développer et devraient proposer des délivrables concrets qui seront utiles aux ESI ainsi qu’aux réseaux régionaux et nationaux d’ESI et à ENSIE. Tout au long de l’année, ENSIE saisira toutes les opportunités pour participer à de nouveaux projets pour, comme toujours, promouvoir les ESI et soutenir leur développement dans toute l’Europe !